
25.11.2022г. рабочей группой проведен мониторинг 9 хозяйствующих субъектов в центральной части города.

В ходе мероприятия с работодателями и работниками проведена разъяснительная беседа по вопросу негативных последствий неоформления трудовых отношений, доведены нормы действующего законодательства в сфере труда и занятости, и последствия нарушения закона.

Напоминаем, сотрудник, соглашаясь, на работу без оформления трудового договора остается полностью незащищенным в своих взаимоотношениях с работодателем. Работник не будет иметь права на выплату пособия по временной нетрудоспособности в случае несчастного случая на производстве и профессионального заболевания, пособия на случай безработицы и других социальных выплат. Работодатель лишает сотрудника заслуженного пенсионного обеспечения. Период работы без оформления в установленном порядке трудовых отношений не будет включен в страховой стаж, что приведет в будущем к низкому размеру пенсии.

О случаях невыплаты зарплаты или выплаты ниже МРОТ, выплат в конвертах, неоформленных трудовых договорах в письменной форме можно сообщать по телефону «горячей линии»: (84552) 3-34-93, или направлять обращение в «ящик доверия»!