Работодателю нужно:

Работодателю нужно:
нанять сотрудника, переехавшего из другого субъекта РФ или из отдаленного муниципального образования (на расстоянии не менее 50 км)
заключить трудовой договор на полный рабочий день в течение месяца после снятия работника с учета в Центре занятости населения
оформить с работником соглашение о мерах поддержки (компенсация переезда, аренды жилья)

Размер выплаты
Три МРОТ, увеличенные на районный коэффициент и на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды. Зарплата трудоустроенного должна быть не ниже одного МРОТ.

Субсидия предоставляется по истечении 3, 6, 9 и 12 месяцев работы.

Для получения субсидии работодателю необходимо
Подать заявление через кабинет страхователя на официальном сайте СФР.
Срок рассмотрения – 10 рабочих дней. Субсидия перечисляется на расчетный счет работодателя.

Подробнее по ссылке sfr.gov.ru/employers/... или по телефону регионального контакт-центра для страхователей 8 (8452) 37-98-77.

#СФР #страхователисфр